令和4年「埼玉県男性育児休業等推進宣言企業」に登録いたしました。
男性の育児休業は、家族の絆を深めるとともに、働き方の見直しにつながるなどワーク・ライフ・バランスを向上させるきっかけとなります。
弊社は、従業員の家族の笑顔を大切に考え、男女問わず安心して子育てできる環境に取り組みます。
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